21世紀のリーダーシップ開発

21世紀のリーダーシップ開発（履修証明プログラム：120時間）

※2020年4月6日更新※
新型コロナウイルスの影響により、2020年5月9日開講予定であった当プログラムは、催行中止となりました。
既にお申込みいただいた方々には、個別でご連絡を差し上げます。

なお、当プログラムは2020年秋頃にあらためて実施する方向で調整を行います。
実施の目途が立ち次第、あらためて当ページにてご案内差し上げます。

プログラム概要

本プログラムは、権限によらないリーダーシップ『21世紀型のリーダーシップ』の獲得と、他者のリーダーシップ開発を行う“リーダーシップ教育者”の育成を目的とした履修証明プログラム（総計120時間）です。

変化の速い現代においては、権限や役職、カリスマ性によらずに周りを巻き込みながら仕事を推進していける人材が求められます。本プログラムでは、組織やチームにおいてすべてのメンバーが自分らしく貢献し、互いに影響を及ぼし合って成果をあげるための能力＝リーダーシップとは何かを議論しながら、理論と実践の両面からアプローチしていきます。

本プログラムの受講者には、企業や教育現場等で直面する様々な課題に対してリーダーシップを発揮しながら、“課題解決の実践者”として活躍できる能力を習得し、他者のリーダーシップをも引き出し・開発していく人材となることが期待されます。

受講を通して得られるもの

世界標準である「21世紀型リーダーシップ」に関する基礎知識と理論構築
リーダーシップ最小3要素(目標共有・率先垂範・同僚支援)を具体的な行動で表すための自己理解力、他者理解力フィードバック力、目標設定力、問題解決力。またこれらを活用し、他者のリーダーシップを開発する能力。
他者を巻き込む効果的なプレゼンテーションとファシリテーションの技能　など